Als Fachanwalt für Arbeitsrecht habe ich verschiedene Artikel zu den Themen Kündigung und Kündigungsschutz, Abmahnung, Aufhebungsvertrag, Befristung, Entgeltanspruch und anderen in Fachzeitschriften veröffentlicht. Eine Auswahl dieser Veröffentlichungen im Bereich des Arbeitsrechts finden Sie hier:
Haftung bei Verkehrsunfällen | pdf
Der Artikel stellt die Rechtsprechung im Arbeitsrecht zur Arbeitnehmerhaftung bei Verkehrsunfällen dar (GE 9/2010, S. 7 ff.).
Lohnwucher kann zu Tariflohnanspruch führen | pdf
Das Bundesarbeitsgericht hat die Rechte der Arbeitnehmer bei Lohnwucher im Arbeitsrecht gestärkt. Der Beitrag bespricht die Entscheidung und gibt Hinweise für die Praxis (AA 2/2010, S. 28 ff.).
Wann findet das Kündigungsschutzgesetz Anwendung? | pdf
Informieren Sie sich darüber, wann nach deutschem Arbeitsrecht das Kündigungsschutzgesetz Anwendung findet (AA 2007, 188 ff.).
Haftung des Arbeitnehmers | pdf
Der Artikel beantwortet die wichtigsten Fragen aus dem Arbeitsrecht zur Haftung des Arbeitnehmers, wenn dieser anlässlich einer betrieblichen Tätigkeit einen Schaden verursacht (AA 3/2007, S. 37 ff.).
Sittenwidrige Entgeltvereinbarungen | pdf
Die Politik streitet über die Einführung eines gesetzlichen Mindestlohns. Bei anhaltend hoher Arbeitslosigkeit ist das Thema Lohnwucher aktuell (AA 4/2006, S. 55 ff.).
Der Weiterbeschäftigungsanspruch nach einem Widerspruch durch den Betriebsrat | pdf
Aktuelle Rechtsfragen zum Weiterbeschäftigungsanspruch des Arbeitnehmers nach erfolgter Kündigung werden in diesem Beitrag besprochen (AA 12/2005, S. 199 ff.).
Die Anrechnung von Arbeitseinkommen auf ALG II kann zu bösen Überraschungen führen | pdf
Wichtige Informationen liefert dieser Artikel für Arbeitnehmer, die zuvor ALG II bezogen haben (AA 10/2005, S. 169 ff.).
Widerrufsvorbehalte in Arbeitsverträgen | pdf
Behält sich der Arbeitgeber den Widerruf zum Beispiel des Weihnachtsgeldes im Arbeitsvertrag vor, ist er an enge Spielregeln gebunden (PFB 6/2005, S. 135 ff.).
Welche Besonderheiten bestehen bei der Kündigung von Schwerbehinderten? | pdf
Schwerbehinderte genießen besonderen Kündigungsschutz. Über ihre Rechte informiert dieser Beitrag (AA 12/2004, S. 199 ff.).
Der Anspruch des teilzeitbeschäftigten Arbeitnehmers auf Verlängerung seiner Arbeitszeit | pdf
Unter gewissen Voraussetzungen haben teilzeitbeschäftigte Arbeitnehmer nach dem Gesetz einen Anspruch auf Verlängerung ihrer Arbeitszeit (AA 9/2004, S. 149 ff.).
So beantragen Sie Kurzarbeitergeld richtig | pdf
Bei schlechter Auftragslage besteht die Möglichkeit für den Arbeitgeber, Kurzarbeit mit den Arbeitnehmern zu vereinbaren und mit Hilfe des Kurzarbeitergeldes der Arbeitsagentur die wirtschaftlichen Folgen abzuschwächen (AA 8/2004, S. 135 ff.).
Das Verbot der Diskriminierung wegen des Alters | pdf
Das europarechtliche Verbot der Diskriminierung wegen des Alters zwingt den Gesetzgeber und die Tarifvertragsparteien zu einer Vielzahl von Änderungen (AA 2/2004, S. 30 ff.).
Der Sozialplan als Nachteilsausgleich oder -milderung bei der Betriebsänderung | pdf
Informieren Sie sich darüber, was eigentlich ein zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber vereinbarter Sozialplan ist (AA 1/2004, S. 7 ff.).
Der Verzicht auf Ansprüche durch Ausgleichsklauseln | pdf
Häufig werden bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen „Ausgleichsklauseln“ vereinbart, wonach die Parteien auf weitere Forderungen verzichten (AA 8/2003, S. 114 ff.).
Die räumliche Versetzung von Arbeitnehmern | pdf
Der Beitrag zeigt die Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien bei der Versetzung von Arbeitnehmern an einen anderen Arbeitsort auf (veröffentlicht in: AA 5/2003, S. 64 ff.).
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